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La formation continue
Qu'est ce que la formation continue ? Dans une perspective de développement des compétences, il est possible de se former ou d'acquérir un diplôme à tout âge. La formation continue s'adresse à ceux qui sont rentrés dans la vie active et ont donc quitté la formation initiale (études). Elle permet à ces personnes de pouvoir…
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La formation en alternance
Qu'est ce que la formation en alternance ? Il s’agit d’un contrat de travail en alternance, qui est fondé sur une alternance de phase pratique en entreprise et de phase théorique en centre de formation.   La formation en alternance a plusieurs objectifs Acquérir une qualification Favoriser l'insertion professionnelle Se former à un métier  …
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L'espace entreprises
Vous avez besoin d'accompagner vos salariés dans leur évolution professionnelle, vous cherchez des informations sur les dispositifs et les formations existantes ? Premier opérateur national de la formation des adultes, le réseau des GRETA vous propose une approche professionnelle de vos projets et sera présent à vos côtés pour évaluer, valider et certifier.
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Le réseau des GRETA en Aquitaine
Notre réseau Date de création : 1974 Nombre de stagiaires : plus de 19 983 en 2015 Nombre de formateurs et de conseillers en formation (tous statuts confondus) : près de 2 019 en 2015 Nombre de lieux de formation : 132 en 2015 Nombre de formation dispensées : près de 1 397 en 2015   LA…
lieu de la formation
GRETA SUD AQUITAINE
public concerné

Entreprise

Particulier

Salarié

Pré-requis

Modalités de financement

Plan de formation

Contacts

Fabienne LEMBEZAT
Conseillère - Agence de Bayonne
fabienne.lembezat@greta-sud-aquitaine.fr
05 59 52 25 25

Myriam DHAILLY
Conseillère - Agence des Landes
myriam.dhailly@greta-sud-aquitaine.fr
05 58 05 65 65
05 58 05 65 64

Céline CLAVERIE
Conseillère en Formation
fabienne.lembezat@greta-sud-aquitaine.fr
05 59 84 15 07

Accompagnement fin de vie cycle 1

GRETA SUD AQUITAINE
objectifs de la formation

LOGO_LABEL_ODPC_habiliteHD Permettre au personnel en relation avec des personnes proches de la mort de mieux comprendre les problèmes posés par la souffrance physique et psychique et d'y adapter son comportement

contenu de la formation
  • Accueil et expression des participants
  • Historique, définition des soins palliatifs
  • Concept de soins continus
  • L’accompagnement de la personne en fin de vie :
    • L’accompagnement par équipe
      • De la « multi » à la « trans » disciplinarité
      • Le processus décisionnel
      • La relation d’aide
      • Rôle, statut et fonction des professionnels
      • Les mécanismes de défense du soignant
    • Les besoins de la personne :
      • Les différents stade du deuil
      • Les besoins physiques, sociaux, psychologiques et spirituels
      • Les mécanismes de défense
    • Les soins en phase palliative :
      • Soins de bouche, aspirations bronchiques, constipation, vomissements, dénutrition, difficultés respiratoires
    • Prise en charge de la douleur et de la souffrance globale :
      • Définition auto et hétéro-évaluation
      • La coanalgésie
      • Les paliers de l’OMS
    • La famille et la personne de confiance :
      • Place dans les textes et recommandations
      • Accueillir, écouter, identifier les décalages
      • Accompagner le processus de deuil
      • Les mécanismes de défense
  • L’épuisement professionnel :
    • L’évaluer
    • Le prévenir

 

modalités d'évaluation

Attestation de  formation

profil des intervenants

Formateurs des spécialisés

Attention

Attention, cette formation se déroule dans plusieurs villes et/ou à plusieurs dates.
Merci de choisir l’option qui vous correspond.

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